Jefe de Producción

¿Eres un líder apasionado por la gestión eficiente de la producción y la optimización de procesos industriales? ¡Esta es tu oportunidad!

REQUISITOS

- Experiencia de 5 años a más en puestos similares.
- Titulado(a), colegiado(a) y habilitado en Ingeniería Industrial y/o carreras afines.
- Disponibilidad para laborar a tiempo completo.

FUNCIONES

- Realizar inspecciones periódicas en las áreas de extrusión, inyección, mezcla, tetrapack,
comercial y armado para supervisar el avance operativo y asegurar el cumplimiento del
programa de producción en todas las máquinas.
- Elaborar informes detallados sobre los indicadores de desempeño alcanzados en cada
área supervisada.
- Monitorear el rendimiento de las máquinas, identificando anomalías, controlando
parámetros críticos como temperatura y supervisando el proceso de plastificación del
material.
- Capacitar a los operarios recién incorporados durante un mes con el objetivo de
establecer un filtro de calidad en los procesos productivos.
- Coordinar con los supervisores de diferentes áreas ante cualquier observación técnica o
para la introducción de nuevos productos en la línea de producción.
- Generar requisiciones para Logística con el fin de mantener niveles óptimos de inventario
en el área de insumos.
- Proveer soporte técnico en el área de insumos y el área de vigilancia en la ejecución de
actividades específicas.
- Revisar y actualizar los reportes en el sistema de producción interna para garantizar la
integridad de la información.
- Asistir a la Gerencia en la planificación y gestión de proyectos estratégicos.
- Tomar decisiones tácticas respecto a la proyección y optimización de las actividades
diarias realizadas por todas las áreas operativas.
- Verificar el cumplimiento normativo de la documentación del personal encargado del
volante, embalaje, etiquetado y armado.
- Supervisar el ciclo completo del proceso productivo desde la fase inicial hasta la fase final
del producto, asegurando estándares de calidad y eficiencia operativa.

BENEFICIOS LABORALES

-Essalud.
-15 días de vacaciones por año laborado.
-Seguro Vida Ley.
-SCTR.
-CTS y Gratificaciones (50%