Ciudad: Lima
Departamento: Lima
Categoría: Administración / Oficina
Tipo de Contrato: Tiempo determinado
Jornada: Tiempo Completo
Modalidad: Presencial
Sector: Alimentos
Educación: Universidad
Experiencia: 2 años
Vacantes: 1
FUNCIONES:
1. GESTIÓN DE CARTERA DE CLIENTES:
· Mantener actualizada la información de los clientes (razón social, crédito, productos, dirección de despacho, etc.).
· Realizar seguimiento a las relaciones comerciales para maximizar la satisfacción y retención de clientes
· Identificar y gestionar necesidades específicas de los clientes, proporcionando soluciones personalizadas.
2. CAPTACIÓN DE NUESVOS CLIENTES:
· Desarrollar estrategias de captación y fidelización de nuevos clientes.
· Informar periódicamente a la gerencia sobre nuevos prospectos, oportunidades y conversiones.
3. DESARROLLO Y EJECUCIÓN DE PLAN DE VENTAS
· Diseñar y ejecutar estrategias de ventas adaptadas al mercado y los productos.
· Establecer metas comerciales mensuales, trimestrales y anuales.
· Monitorear y ajustar el plan de ventas en función de los resultados y las tendencias del mercado.
4. CONTROL DE PEDIDOS Y CUMPLIMIENTO DE ENTREGAS
· Asegurar la correcta toma de pedidos y su gestión a través de los canales adecuados.
· Monitorear el cumplimiento de los plazos de entrega y coordinar la Logística de despacho.
5. COORDINACIÓN DE RUTAS DE DESPACHO
· Planificar y optimizar las rutas de despacho para garantizar una distribución eficiente y puntual de los productos.
· Coordinar con el equipo de transporte y logística para ajustar cualquier incidencia en las entregas.
6. EVALUACIÓN DE PRECIOS Y COMPETENCIAS
· Realizar estudios de precios para comparar los productos de la empresa con los de la competencia.
· Proponer ajustes de precios a la Gerencia de Operaciones basados en los análisis de mercado.
7. COORDINACIO CON MARKETING Y RRSS
· Colaborar con el community manager y el equipo de marketing para definir y ejecutar campañas de marketing digital en redes sociales (Facebook, Instagram, Tiktok, LinkedIn, etc.).
· Asegurar que las campañas sean coherentes con la estrategia comercial y contribuyan a la fidelización de clientes y la captación de nuevos leads.
· Supervisar el contenido de la página web y las redes sociales para asegurar que la información más reciente sobre productos, precios y promociones.
· Coordinar con el equipo de desarrollo web para mejorar la experiencia del usuario y optimizar las conversiones de ventas en línea.
8. COORDINACIÓN CON EQUIPO DE TRADE MARKETING
· Trabajar estrechamente con el equipo de mercaderismo para garantizar una adecuada distribución de los productos en los puntos de venta.
· Asegurar la correcta visibilidad y posicionamiento de los productos en las tiendas físicas y virtuales.
· Planificar, coordinar y supervisar todas las activaciones en los puntos de venta, junto con el equipo de Impulsación, para aumentar la visibilidad de los productos y generar ventas adicionales.
9. GESTIÓN DE ERP
· Ingresar y mantener actualizada la información comercial en el ERP para asegurar que los departamentos relacionados cuenten con datos correctos y oportunos.
· Registrar los pedidos de los clientes de manera precisa y respetando las condiciones acordadas.
10. Control de Calidad y Satisfacción del Cliente
· Supervisar la calidad del servicio al cliente y monitorear los indicadores de satisfacción para implementar mejoras cuando sea necesario.
· Recibir y gestionar quejas: Escuchar, analizar y atender las quejas o reclamaciones de los clientes de manera efectiva y profesional.
· Seguimiento de quejas: Asegurar que las quejas se resuelvan completamente y realizar seguimiento con los clientes afectados para garantizar su satisfacción.
11. ELABORACIÓN DE REPORTES Y CONTROL DE INDICADORES
· Generar y enviar reportes diarios detallados de las ventas realizadas, destacando el desempeño de los productos y clientes más relevantes.
· Desarrollar y analizar informes mensuales de indicadores clave de rendimiento (KPI), como ventas, margen de contribución, crecimiento de clientes, eficiencia en las rutas de despacho, entre otros.
· Presentar recomendaciones a la gerencia basadas en los resultados obtenidos y proponer acciones de mejora.
EXPERIENCIA: Mínimo de 02 años en puestos similares.
GRADO DE ESTUDIOS: Bachiller de Administración, Ingeniería comercial, Marketing o a fines.
HORARIO Y LUGAR DE TRABAJO: 48 horas semanales. (L-V: 8:30 – 18:00 / S: 8:30-14:00) / Av. Tomas Marsano 2689, Surquillo.
REGIMEN: MYPE
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: S/.2,000.00 - S/.2,200.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial